این کتاب از نظرگاهی نو و متمایز،به سازمان،مدیریت و رهبری مینگرد.نویسندگان این کتاب،با شناخت عمیق نسبت به بسیاری از سازمان های قرن حاضر آگاه بودند که ترکیب نیروی انسانی در سازمان های دوره اقتصاد دانشی نسبت به سازمان های فعال در دوره های قبلی متفاوت است؛این سازمان ها مملو از نیروهای قبلی متفاوت است؛این سازمان ها مملو از نیروهای خبره،تحصیل کرده،حرفه ای و به بیانی بهتر«کارکشته»هستند.هدایت این افراد الزامات جدید برای سازمان ها و رهبران شان ایجاب میکند.رهبری مناسب این افراد امری ازشمند تلقی میشود و نیز رهبری نامناسب ایشان لغزش هایی به وجود می آورد.این کتاب به بررسی ویژگی های این افراد،گروه ها و سازمان های برآمده از آن ها میپردازد و مدیریت آن ها را مورد ملاحظه و بررسی قرار میدهد. آی آی کتاب
در حال حاضر نظری ارسال نشده است
شما می توانید به عنوان اولین نفر نظر خود را ارسال نمایید
ارسال متن پیام وارد کردن متن پیام الزامیست